Часто задаваемые вопросы

Действующими нормативными правовыми актами определены, помимо прочих, такие должности педагогических работников, относящихся к профессорско-преподавательскому составу, как декан факультета, заведующий кафедрой и директор института. Декан факультета и заведующий кафедрой – должности, которые замещаются не по результатам конкурса, а выборным путем. Директор института и декан факультета, исходя из норм квалификационного справочника, обладают идентичными квалификационными характеристиками. В связи с этим два вопроса: 1) Подлежит ли должность директора института (педагогическая должность из числа профессорско-преподавательского состава) замещению путем проведения конкурса (по аналогии с должностями профессора, доцента и т.д.) или предусматриваются другие варианты? 2) Вправе ли вуз вводить должности заместителя директора института (педагогической должности из числа профессорско-преподавательского состава), заместителя декана факультета, заместителя заведующего кафедрой и относить данные должности к профессорско-преподавательскому составу (в каком порядке должны замещаться такие должности)?

В соответствии с частью 2 статьи 332 Трудового кодекса Российской Федерации заключению трудового договора на замещение должности педагогического работника, относящегося к профессорско-преподавательскому составу, в организации, осуществляющей образовательную деятельность по реализации образовательных программ высшего образования и дополнительных профессиональных программ, а также переводу на такую должность предшествует избрание по конкурсу на замещение соответствующей должности.

В соответствии с частью 5 статьи 332 Трудового кодекса Российской Федерации не проводится конкурс на замещение должностей декана факультета и заведующего кафедрой. Данные должности согласно части 11 статьи 332 Трудового кодекса Российской Федерации являются выборными.

Перечень должностей педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, определен  пунктом 1 раздела I номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 8 августа 2013 г. № 678 (далее – Номенклатура).

В указанный перечень в числе прочих включена должность директора института.

Учитывая изложенное, замещение должности директора института, относящейся к профессорско-преподавательскому составу, осуществляется по результатам конкурса.

Согласно пункту 1 раздела I Номенклатуры в перечень должностей педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, включены: ассистент, декан факультета, начальник факультета, директор института, начальник института, доцент, заведующий кафедрой, начальник кафедры, заместитель начальника кафедры, профессор, преподаватель, старший преподаватель.

Кроме этого, к должностям педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, и должностям руководителей образовательных организаций Номенклатурой также отнесены соответственно участвующие в образовательной деятельности директора институтов, начальники институтов, ученые секретари советов институтов, являющихся структурными подразделениями организаций, осуществляющих образовательную деятельность.

Исходя из содержания части 2 статьи 46 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 273-ФЗ) полномочиями по изменению (дополнению) перечня должностей педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, образовательные организации не наделены.

Пунктом 2 раздела II Номенклатуры утвержден перечень должностей заместителей руководителей, руководителей структурных подразделений и их заместителей, иных должностей руководителей, к которым отнесена должность заместителя руководителя (директора, заведующего, начальника, управляющего) структурного подразделения.

В соответствии с частью 2 статьи 27 Федерального закона № 273-ФЗ образовательная организация может иметь в своей структуре различные структурные подразделения, обеспечивающие осуществление образовательной деятельности с учетом уровня, вида и направленности реализуемых образовательных программ, формы обучения и режима пребывания обучающихся (филиалы, представительства, отделения, факультеты, институты, центры, кафедры и иные предусмотренные локальными нормативными актами образовательной организации структурные подразделения).

Учитывая изложенное, в штатном расписании образовательной организации высшего образования могут быть предусмотрены должности заместителя декана факультета, заместителя директора института, заместителя заведующего кафедрой без отнесения их к профессорско-преподавательскому составу. При этом требование о замещении данных должностей на конкурсной основе Трудовым кодексом Российской Федерации не установлено.

Педагогические, руководящие и иные работники вуза

Ответ опубликован 29.10.2018